Сотрудники 23 волгоградских предприятий бесплатно обучились лучшим мировым компетенциям в рамках нацпроекта «Производительность труда»

По словам директора центра повышения производительности ВАВТ Екатерины

Гришиной, в прошлом году в программу профессиональной переподготовки вошло

513 компаний из 73 областей. В их числе 68 сотрудников волгоградского

региона смогли повысить свои компетенции.

Во время тренингов под руководством федеральных экспертов слушатели

старались проработать на каком-то конкретном предприятии основные векторы по

повышению производительности труда. В дальнейшем, разрабатывая планы по их

реализации, руководство смогло сосредоточиться на приобретении актуальных

компетенций, что, в итоге, позволило внедрить на своих производствах

различные инновации, способствующие росту производительности.

В ходе совещания Минэкономразвития представило регионы-лидеры по числу

обученных с 2019 года, а также по охвату предприятий, обучивших

руководителей по направлению "Лидеры производительности" среди всех

субъектов – участников федерального проекта "Производительность труда" в

регионе. В Волгоградской области участниками программы профессиональной

переподготовки стали 23 предприятия. 24 сотрудника в 2022 году, а всего 92

человека освоили программу за счет средств из федерального бюджета.

Спикеры озвучили планы по направлению «Лидеры производительности» на

следующий календарный год и огласили критерии отбора участников. В программу

имеют право войти сотрудники компаний, реализующих нацпроект

«Производительность труда». За плечами претендента должен быть не менее чем

годовой опыт на руководящей должности и среднее профессиональное либо высшее

образование. Также имеются ограничения по возрасту: от 25 лет и выше.

В заключении представитель департамента производительности труда, поощрения

и защиты капиталовложений Минэкономразвития РФ Владислава Ярцева

поблагодарила представителей региональных органов исполнительной власти за

участие в Чемпионате по производительности и по вовлечению в программу.

Отметим, в 2021 году благодаря реализации программы «Лидеры

производительности» Центр повышения производительности обучил 68 сотрудников

волгоградских предприятий, ставших участниками нацпроекта

«Производительность труда». Руководители 14 региональных компаний

воспользовались шансом научиться тонкостям производственных процессов и

умению вырабатывать эффективные решения, способные привести к увеличению

производительности.

Напомним, в Волгоградской области федеральный проект реализуется с 2019

года. За это время 58 самостоятельных субъектов прошли отбор согласно

критериям и стали его участниками. По данным АНО «РЦК», только за 2022 год

участники удалось на 25% повысили выработку и на четверть в среднем

сократили время протекания процессов на своих производствах